به ۱۹ هزار نیروی جوان و با انگیزه، به دستگاه آموزشی ملحق شوند
آموزش و پرورش، بخشی بسیار حیاتی در هر جامعهای است که نیازمند بهرهوری از افراد متخصص و متعهد میباشد. با توجه به اهمیت این حوزه، انتخاب و استخدام نیروهای متخصص و کارآزموده در زمینه آموزش و پرورش بسیار حائز اهمیت است. به همین دلیل است که هر ساله بسیاری از افراد در این حوزه استخدام میشوند تا بهترین خدمات آموزشی و پرورشی را به جوامع ارائه کنند.
استخدام ۱۹ هزار نفر در آموزش و پرورش نشان از اهمیت ویژهای دارد که جامعه برای بهبود کیفیت آموزش و پرورش به آن اعطا میکند. این تعداد افراد جدید، با تخصص و تجربه خود بهبود و ارتقاء سطح آموزشی و پرورشی را تضمین میکنند و به دانشآموزان و دانشجویان، فرصتی مناسب برای یادگیری و پیشرفت فراهم میآورند.
به گزارش آدرینبه نقل از ایسنا، رضامراد صحرایی با اشاره به اینکه طبق قانون این افراد باید امتیازاتی بدست بیاورند تا مشمول رتبه بندی شوند افزود: تلاش میکنیم از همان ابتدا این افراد مشمول رتبهبندی شوند.
وزیر آموزشوپرورش درباره برنامههای استخدامی سال آینده وزارتخانه متبوعش گفت: برنامههای سال ۱۴۰۴ و کار برنامهریزی سال آینده، بعد از اجرای آزمونها و اواسط فصل پاییز شروع می شود.
به گزارش ایسنا، ثبت نام آزمون استخدامی مشاغل کیفیتبخشی وزارت آموزشوپرورش در راستای اجرای ماده ۴۴ قانون مدیریت خدمات کشوری و بنا بر مفاد دستورالعمل نحوه برگزاری امتحان عمومی و تخصصی برای استخدام ۱۹ هزار و ۱۷۹ نفر مربی امور تربیتی و سبک زندگی، مربی امور تربیتی و مشاوره، مربی تربیت بدنی و سلامت و مشاور تخصصی، ۱۷ بهمن امسال آغاز و مقرر شده بود ۳۰ فروردین ۱۴۰۳ برگزار اما با تغییر زمان آزمون، برگزاری آن به روز جمعه چهاردهم اردیبهشت ماه ۱۴۰۳ موکول شد.
- برچسب ها: استخدام آموزش و پرورش